11月11日至13日，西藏阜康醫(yī)療股份有限公司第十二期新員工入職培訓(xùn)會(huì)舉行，來(lái)自各大院區(qū)各個(gè)科室的70名新員工參加了本次培訓(xùn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì)由培訓(xùn)部聯(lián)合人事科、董經(jīng)辦、后勤保障部、院感科、醫(yī)保辦、護(hù)理部、醫(yī)務(wù)科、信息科共同舉辦。
第十二期新員工入職培訓(xùn) · 合影
活動(dòng)正式開始之前，培訓(xùn)部首先組織新員工乘車參觀了阜康各大院區(qū)，使新員工對(duì)阜康醫(yī)療的整體實(shí)力有了初步的認(rèn)識(shí)。在之后的系列培訓(xùn)講座中，新員工從企業(yè)文化、人事規(guī)章制度、心肺復(fù)蘇、消防基礎(chǔ)知識(shí)及逃生演練、職業(yè)防護(hù)、醫(yī)保知識(shí)、醫(yī)院信息化管理、醫(yī)療十八項(xiàng)核心制度、護(hù)理十六項(xiàng)核心制度9個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)阜康醫(yī)療各方面的工作開展情況有了全面而清晰的理解。
培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
心肺復(fù)蘇培訓(xùn)
消防演練
王斌董事長(zhǎng)在企業(yè)文化講座中，從做事作人、堅(jiān)持夢(mèng)想分享了自己的成功經(jīng)驗(yàn)，以此啟發(fā)新員工如何走上人生成功道路。他詳細(xì)介紹了阜康的發(fā)展歷程和企業(yè)文化，希望新入職員工盡快融入阜康大家庭，融入阜康企業(yè)文化。他指出普通員工通過(guò)自身不斷的學(xué)習(xí)和努力也可以在平凡的崗位發(fā)光發(fā)熱，科主任要多給新員工機(jī)會(huì)，要鼓勵(lì)他們成長(zhǎng)。
西藏阜康醫(yī)療股份有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)王斌
新員工班委還收到了《解密華西》贈(zèng)書，王斌董事長(zhǎng)希望他們向華西學(xué)習(xí)，共同努力，用心為患者服務(wù)。
贈(zèng)書儀式
寧曉總院長(zhǎng)出席了培訓(xùn)會(huì)結(jié)業(yè)儀式。他指出，疫情當(dāng)下整個(gè)醫(yī)療行業(yè)不景氣，不能按時(shí)發(fā)放工資、裁員現(xiàn)象嚴(yán)重。但阜康醫(yī)療不僅能按時(shí)發(fā)放工資、獎(jiǎng)金，還大量吸納新人促進(jìn)就業(yè)，這足以證明阜康醫(yī)療的實(shí)力。未來(lái)，阜康醫(yī)療將著手與西藏大學(xué)緊密合作建立西藏大學(xué)阜康醫(yī)學(xué)院，繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)上市工作，積極申報(bào)三級(jí)乙等醫(yī)院，未來(lái)前景一片光明。新進(jìn)員工要努力學(xué)習(xí)，積極提升專業(yè)知識(shí)技能，嚴(yán)格遵循阜康規(guī)章制度，積極融入阜康企業(yè)文化，為阜康建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
西藏阜康醫(yī)院總院長(zhǎng)寧曉
本次培訓(xùn)會(huì)圓滿結(jié)束，新員工斗志昂揚(yáng)，他們將奔赴各自崗位，為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，為推進(jìn)阜康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
頒發(fā)結(jié)業(yè)證書
2025-05-03|
2025-01-20|
2024-12-09|
2024-11-22|
2024-11-20|
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